AVVERTENZA
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LAVORO
Ipotesi di licenziamento per giusta causa illegittimo
Non possono considerarsi giusta causa ai fini del licenziamento:
1.la mancanza grave provocata da altra mancanza del datore di lavoro;
2.la cessione dell'azienda;
3.il fallimento dell'imprenditore;
4. la liquidazione coatta amministrativa dell’imprenditore;
5.l'imperizia tecnica;
6.l'incapacitĂ del lavoratore.
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